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Prime Macron 2022 : quelle entreprise peut la verser ?

Prime Macron : quel employeur peut la verser ?
Prime Macron 2022 : quelle entreprise peut la verser ?

La prime Macron est un bonus exonéré d’impôt distribué par les entreprises qui le souhaitent à leurs salariés, selon certains critères. Aussi appelé Prime Exceptionnelle de Pouvoir d’Achat (PEPA), le dispositif a été mis en place pour la première fois en 2018 suite à la crise des Gilets jaunes et afin de soutenir le pouvoir d’achat des Français. Il a été reconduit chaque année depuis, y compris en 2021. Quelles entreprises sont autorisées à proposer cette prime Macron à leurs employés ?

Prime Macron 2021 : soutenir le pouvoir d’achat face à la crise économique

Si la PEPA a été reconduite en 2021, c’est en réponse à un contexte économique marqué par la crise sanitaire et la hausse des prix. Le but : soulager les ménages et leur redonner du pouvoir d’achat. Ce bonus est distribué selon plusieurs critères :

Pour percevoir la prime Macron 2022 en tant que salarié, il faut donc se situer dans le cadre de la loi qui permet d’en bénéficier. Il faut également travailler pour une entreprise versant cette prime.

Quelle entreprise peut verser la prime Macron ?

Selon les cas, la Prime Exceptionnelle de Pouvoir d’Achat peut atteindre jusqu'à 1 000 ou 2 000 €.

Les entreprises qui peuvent verser la prime Macron de 1 000 €

Toutes les entreprises sont éligibles au versement de la prime Macron, en respectant les conditions d’attribution. Sont donc concernées les SARL, SAS, entreprises individuelles, activités libérales, artisanat, commerce ou prestation de service.

Néanmoins et quel que soit son montant maximum, cette prime est versée sur la base du volontariat : en tant que salarié, il faut donc que l’entreprise ait décidé de verser cette prime pour y avoir droit, et il faut aussi figurer parmi les bénéficiaires. L’employeur peut en effet décider d’accorder cette prime en priorité aux salariés ayant les plus bas revenus par exemple. Rappelons qu’il décide également du montant de la prime Macron, dans la limite des plafonds prévus.

Les entreprises qui peuvent verser la prime Macron de 2 000 €

Le montant de la PEPA a doublé en 2021 pour atteindre 2 000 €, pour certaines entreprises. S’ils le souhaitent, les employeurs sont donc autorisés à verser jusqu’à 2 000 € aux salariés concernés. Sont éligibles les entreprises :

Les travailleurs dits de la deuxième ligne sont également concernés par ce doublement de la prime (hôtes de caisse, agent d’entretien, employés du BTP…).

Pour rappel, le versement de la prime Macron 2021 s’étend du 1er juin 2021 au 31 mars 2022.

La fonction publique peut-elle verser la PEPA ?

Les agents de la fonction publique ne figurent pas parmi les bénéficiaires de la prime Macron. Néanmoins, en raison du contexte économique lié à la crise sanitaire, un dispositif similaire a été mis en place pour les agents de la fonction publique d’Etat, hospitalière et pour les agents territoriaux.

Le rachat de crédits, un autre levier ?

Si la prime Macron est un dispositif en faveur du pouvoir d’achat, d’autres événements comme un nombre important de crédits à rembourser ou une baisse de salaire, par exemple, peuvent mettre à mal le reste à vivre. A ce titre, le rachat de crédits est une mécanique qui permet de regrouper tous ses prêts en un seul afin de baisser le montant de ses mensualités et son taux d’endettement par la même occasion, pour retrouver un reste à vivre plus confortable chaque mois. Ce qui est possible en allongeant la durée de remboursement : le rachat de crédits engendre donc un coût total plus élevé.

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